根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))等有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)學(xué)校研究同意，決定面向社會(huì)公開考核招聘教師10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、考核招聘崗位及名額

　　食品營養(yǎng)與健康教師1名，老年康復(fù)教師1名，藥學(xué)教師1名，現(xiàn)代家政服務(wù)與管理教師1名，智能產(chǎn)品開發(fā)與應(yīng)用教師2名，網(wǎng)絡(luò)直播與運(yùn)營教師1名，心理學(xué)教師1名，學(xué)前教育教師2名。

　　本次為編制內(nèi)公開考核招聘，崗位類型為專業(yè)技術(shù)。

　　二、考核招聘對(duì)象及條件

　　(一)對(duì)象

　　面向全國考聘符合崗位要求的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法，政治可靠，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　2.具有崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力。

　　3.符合人社部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號(hào))回避規(guī)定。

　　4.身體健康，符合聘用崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)。

　　5.在編在職人員須征得原用人單位、主管部門同意。委培、定向研究生畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

　　(三)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

　　2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考(聘)中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員。

　　3.有違法、違紀(jì)正在接受審查的。

　　4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未解除的。

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員。

　　6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　(四)招聘崗位要求的條件和資格：

　　具體要求見《川南幼兒師范高等專科學(xué)校2024年第一批公開考核招聘工作人員崗位和條件一覽表》(附件1)。報(bào)考者本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證上的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)，必須與擬報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)要求完全一致。

　　凡考聘條件中對(duì)年齡有明確要求的，對(duì)周歲的計(jì)算方式為：如35周歲及以下，含在報(bào)名首日尚未滿36歲的人員。

　　三、考核招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)(http://njpta.neijiang.gov.cn/)、川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布考核招聘信息。

　　(二)報(bào)名方式及所需資料

　　1.報(bào)名方式、時(shí)間及有關(guān)要求。采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)間為：2024年8月2日9:00至2024年8月20日17∶00止。報(bào)名截止時(shí)間后，提交的報(bào)名信息無效。

　　報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次考核招聘中限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者本次招聘報(bào)名崗位皆為無效。報(bào)考者是否符合所報(bào)崗位條件要求由川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校根據(jù)初審、資格確認(rèn)、考核和考察中的復(fù)查及上級(jí)主管部門審核確認(rèn)的結(jié)果來確定，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時(shí)多崗位報(bào)考的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

　　2.報(bào)名所需資料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開考核招聘報(bào)考信息表》(附件2)等掃描件發(fā)送至郵箱lcysrss@126.com,文件夾名為：招聘崗位名稱+姓名。

　　備注：若是國(境)外留學(xué)生，必須持有教育部留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)告。

　　(三)資格審核

　　學(xué)校人事處通過郵箱回復(fù)資格初審是否合格(因報(bào)考人員未及時(shí)查看郵件等因素導(dǎo)致未按時(shí)參加現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù))，正式考核前將進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。

　　1.復(fù)審時(shí)間：2024年8月23日8:30--12:00，14:30—18:00。

　　2.資格復(fù)審所需資料：身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《川南幼兒師范高等專科學(xué)校公開考核招聘報(bào)考信息表》(附件2)、國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷和學(xué)位報(bào)告等原件及復(fù)印件。

　　在編在職人員需提供同意報(bào)考的有效書面證明材料。委培、定向研究生畢業(yè)生，須提供原委培、定向單位同意報(bào)考的有效書面證明材料(見附件3《同意報(bào)考證明(模板)》)。

　　3.復(fù)審地點(diǎn)：學(xué)校人事處(辦公樓406室)。

　　不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求及弄虛作假的，均取消其報(bào)考資格，所造成的一切損失，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(四)考核

　　1.開考比例：每一個(gè)崗位資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與考聘名額形成差額即可開考，如未形成差額的，相應(yīng)調(diào)減招考人數(shù)直至取消考聘崗位。

　　2.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要為《教育公共基礎(chǔ)》及高等職業(yè)教育政策法規(guī)有關(guān)知識(shí)。

　　筆試時(shí)間：2024年8月24日上午8:30。

　　筆試地點(diǎn)：川南幼兒師范高等專科學(xué)校。

　　3.面試

　　面試是以指定內(nèi)容說課方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績，按面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)3:1比例，從高分到低分確定參加面試人員(如符合開考比例但未達(dá)到3:1，參加筆試人員均可以進(jìn)入面試環(huán)節(jié))，進(jìn)入面試人員中最后一名成績出現(xiàn)并列情況時(shí)，并列人員一并進(jìn)入面試。并于2024年8月24日中午13:30前電話通知考生是否入圍面試及面試相關(guān)事宜。因通訊工具停機(jī)、關(guān)機(jī)或無法接通等原因無法通知到的，視為放棄面試資格。如進(jìn)入面試人員放棄面試資格，按該崗位筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員放棄面試，產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

　　面試時(shí)間：2024年8月24日下午(14:00報(bào)到)。

　　面試地點(diǎn)：川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校。

　　4.成績計(jì)算辦法

　　考生總成績計(jì)算辦法為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(筆試和面試均按100分制計(jì)算)。各環(huán)節(jié)成績均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考核總成績低于70分者不予聘用。

　　5.成績公布

　　考核總成績于考核結(jié)束后首個(gè)工作日內(nèi)在內(nèi)江人事考試網(wǎng)、川南幼兒師范高等專科學(xué)校官網(wǎng)予以公布。根據(jù)考核招聘崗位名額按考核總成績從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員(如總成績相同，按面試成績高者優(yōu)先;若面試成績相同，繼續(xù)加試，以加試的成績高低排序)。

　　(五)體檢

　　1.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。學(xué)?；蚩忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。放棄體檢、未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次按考核總成績從高到低等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢工作由學(xué)校按規(guī)定統(tǒng)一組織到二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　2.因通訊問題聯(lián)系不上的，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者等情形，視為自動(dòng)放棄，后果由報(bào)考者自負(fù)。

　　3.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

　　4.懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

　　(六)考察

　　考察由學(xué)校參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等要求執(zhí)行。若放棄考察資格或考察后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用等情形產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格)。

　　(七)公示

　　學(xué)校研究確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由學(xué)校研究同意并報(bào)市人事綜合管理部門審核后，在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格)。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

　　(八)審批及聘用

　　經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由學(xué)校按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按人事管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在職人員，由學(xué)校按程序向市人事綜合管理部門申報(bào)辦理工作流動(dòng)手續(xù);如系非在職人員,由學(xué)校報(bào)市人事綜合管理部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)。

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

　　1.事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有回避關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行，考核招聘工作要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，或有違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況以及其他違規(guī)違紀(jì)行為，一經(jīng)查實(shí)，報(bào)名或聘用資格一律無效且責(zé)任自負(fù)，已聘用人員一律解聘。

　　3.本次考核招聘由上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和學(xué)校紀(jì)委全程監(jiān)督。

　　4.本公告由川南幼兒師范高等專科學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：鄧?yán)蠋煟?3438673131、張老師：18980202185(川南幼專人事處)

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0832-2107529(中共內(nèi)江市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　0832-5908811(川南幼專紀(jì)委監(jiān)委辦公室)

　　附件：

　　川南幼兒師范高等專科學(xué)校

　　2024年7月25日